前言/001

第一章　劳动法/001 　第一节　劳动合同/004 　　一、劳动合同的内容/004 　　二、劳动合同的期限/005 　　三、劳动合同的解除/009 　　四、劳动合同解除后的经济补偿/013 　　附:解除和终止劳动合同支付经济补偿金操作 指南/015 　　【以案说法】/018 　第二节　工作时间和休息制度/026 　　一、工作时间/026 　　二、加班加点的法律规定/027 　　三、带薪年休假/029 　　四、国家对女性职工在孕期、产期、哺乳期内的特殊 规定/031 　第三节　劳动报酬/034 　　一、加班加点的工资报酬/034 　　二、病假工资的标准/036 　　【以案说法】/039 　　附:关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题 的通知/043 　第四节　劳动争议/044 　　一、如何解决劳动争议/044 　　二、劳动争议仲裁时效/046 　　三、职工对仲裁裁决不服的处理/048 　　【以案说法】/049 　　链接:如何合法维权/050

第二章　工伤认定办法/053 　第一节　工伤的认定/056 　　一、工伤事故责任认定/057 　　二、应当认定为工伤的情形/060 　　三、视同工伤的情形/061 　　四、排除工伤的情形/063 　　五、工伤保险适用范围/063 　　六、发生工伤该如何主张权利/065 　　七、工伤鉴定费用/069 　　八、劳动能力鉴定/070 　　附1:工伤认定流程图/073 　　附2:行政复议流程图/074 　　附3:劳动能力鉴定流程图/075 　　附4:上海各区县工伤认定受理机构地址/076 　　【以案说法】/077 　第二节　工伤的保险医疗待遇/083 　　一、工伤医疗待遇的法律规定/083 　　二、停工留薪期待遇/084 　　三、生活护理待遇/085 　　四、一次性伤残补助金标准/086 　　附:2013年上海市工伤保险待遇一览表/090 　　五、工伤死亡赔偿标准/093 　　六、非法用工单位伤亡人员的工伤医疗待遇怎么 落实/094 　　七、第三人致伤职工的赔偿/095 　　八、保险责任确定/096 　　九、办理享受待遇的手续/096 　　【以案说法】/097 　第三节　工伤认定时效/098 　　一、工伤认定时效的概念/098 　　二、错过工伤认定时效的补救/099 　　附:工伤认定申请书(范本)/100

第三章　婚姻家庭/101 　第一节　有效婚姻的法律规定/104 　　一、有效婚姻/104 　　二、无效婚姻和非法同居/105 　　三、订婚(婚约)的法律效力及由此引起的财物 纠纷的处理/110 　第二节　计划生育/115 　　一、符合生育条件的夫妻如何办理生育证/115 　　二、生育第二胎的条件/117 　第三节　离婚/121 　　一、准予离婚的情形/121 　　二、男方不得提出离婚的情形/122 　　三、离婚后孩子的抚育法律规定/122 　　四、离婚后的财产处理/125 　　【以案说法】/131 　第四节　继承法/132 　　一、继承遗产的顺序/132 　　二、遗产的分配原则/133 　　三、胎儿的继承权/134 　　四、丧失继承权的情形/134 　　五、父母生前的哪些债务应当由子女偿还/137 　　【以案说法】/139

后记/142